Miło Cię widzieć na moim blogu.
Chcesz wybrać temat artykułów?
Tematy
Jesteś tu: HR na szpilkach → Blog
13 sierpnia 2021
Dyskusja dot. żeńskich form nazw stanowisk, zawodów i pełnionych funkcji trwa już od ponad stu lat.
12 sierpnia 2021
W maju do Rządowego Centrum Legislacyjnego trafił projekt ustawy o zmianie ustawy – Kodeks pracy, który przewiduje wprowadzenie przepisów o pracy zdalnej do Kodeksu
12 sierpnia 2021
Rzeczywistość w wielu działach HR współczesnej doby to walka o talenty i praca nad umacnianiem kultury organizacji, by przyciągnąć i zatrzymać najlepszych i najzdolniejszych
11 sierpnia 2021
Najświeższe informacje ze świata prawa pracy, wynagrodzeń i zasiłków – nowości w orzecznictwie, nowości w interpretacjach i stanowiskach resortowych. Zapraszamy na kolejne wydanie serii
10 sierpnia 2021
Zapraszam na kolejne HR-owe koło ratunkowe, gdzie publikujemy pytania od Was, naszych czytelników. Mamy nadzieję, że uzyskane odpowiedzi będą dla Was pomocne. Korzystajcie
9 sierpnia 2021
Pandemia z dnia na dzień zmusiła tysiące pracowników do pracy z domu. Na razie wygląda na to, że wielu zdążyło polubić, a może i
6 sierpnia 2021
Zgodnie z przepisem art. 129 §1 kodeksu pracy pracownik ma pracować przeciętnie 5 dni w tygodniu. Sobota, która nie jest dniem ustawowo wolnym od
5 sierpnia 2021
Koronakryzysowy rok nie spowolnił wzrostu wynagrodzeń. W czerwcu br. płace w Polsce wzrosły średnio o 9,8% rdr. To oznacza, że cały czas mamy do
4 sierpnia 2021
Emerytury to świadczenia wypłacane z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych osobom, które pracowały zawodowo i opłacały składkę na ubezpieczenie emerytalne.
3 sierpnia 2021
Czy znasz zasady rozliczania nadgodzin, które powstały w dzień wolny od pracy? Przeczytaj artykuł, w którym tłumaczę jak poprawnie rozliczać nadgodziny, które pracownik wypracował
30 lipca 2021
Planowanie to tajna broń osób znanych ze stałego podnoszenia efektywności swojej pracy. Sprawdź, jakie wyzwania czekają na działy kadrowo-płacowe w sierpniu!
30 lipca 2021
Utrzymanie równowagi pomiędzy życiem zawodowym i prywatnym jest niezwykle trudne. Jesteśmy cały czas podłączeni do sieci i pozostajemy w stałym kontakcie ze współpracownikami. Kontaktujemy
29 lipca 2021
Informacja zwrotna jest jednym z najlepszych sposobów sprawdzenia, czy coś robione jest dobrze, czy źle. To narzędzie z powodzeniem może być wykorzystywane w zarządzaniu
28 lipca 2021
Najświeższe informacje ze świata prawa pracy, wynagrodzeń i zasiłków – nowości w orzecznictwie, nowości w interpretacjach i stanowiskach resortowych. Zapraszamy na kolejne wydanie serii
27 lipca 2021
Zapraszamy na nowy cykl artykułów HR-owe koło ratunkowe, gdzie publikujemy pytania od Was, naszych czytelników. Mamy nadzieję, że uzyskane odpowiedzi będą dla Was pomocne.

Monika Smulewicz
Pomagam specjalistom w osiągnięciu mistrzostwa zawodowego, a pracodawcom i przedsiębiorcom zapewniam spokojny sen.
Akademia Mistrzostwa Kadrowo-Płacowego i Zarządzania Zasobami Ludzkimi jest Placówką Kształcenia Ustawicznego, wpisaną do Rejestru Szkół i Placówek Oświatowych MEN pod numerem RSPO 273974.
Wkrótce w Akademii Online
Zostańmy w kontakcie!
Masz pytania?
Codzienna inspiracja na Instagramie
This error message is only visible to WordPress admins