HR | Strona 6 z 6 | HR na szpilkach - Blog Moniki Smulewicz

Artykuły o tematyce: HR

Chcesz wybrać temat artykułów?

Tematy

Jesteś tu: HR na szpilkach → HR → Strona 6

Exit interview

19 sierpnia 2021

Jeśli jesteś częścią zespołu HR Twoim zadaniem jest nieustanne dążenie do budowania pozytywnego doświadczenia pracownika. Proces ten rozpoczyna się już w momencie pierwszego kontaktu

Onboarding pracowników – korporacyjna moda, czy skuteczna strategia budowania zaangażowania pracownika?

12 sierpnia 2021

Rzeczywistość w wielu działach HR współczesnej doby to walka o talenty i praca nad umacnianiem kultury organizacji, by przyciągnąć i zatrzymać najlepszych i najzdolniejszych

HR, HR-owe koło ratunkowe, Koło ratunkowe, Koronawirus COVID-19

HR-owe koło ratunkowe: Obowiązek noszenia maseczek

10 sierpnia 2021

Zapraszam na kolejne HR-owe koło ratunkowe, gdzie publikujemy pytania od Was, naszych czytelników. Mamy nadzieję, że uzyskane odpowiedzi będą dla Was pomocne. Korzystajcie

Czy wniosek o podwyżkę może być sytuacją win-win?

5 sierpnia 2021

Koronakryzysowy rok nie spowolnił wzrostu wynagrodzeń. W czerwcu br. płace w Polsce wzrosły średnio o 9,8% rdr. To oznacza, że cały czas mamy do

W jaki sposób kultura feedbacku może przyczynić się do zwiększenia zaangażowania?

29 lipca 2021

Informacja zwrotna jest jednym z najlepszych sposobów sprawdzenia, czy coś robione jest dobrze, czy źle. To narzędzie z powodzeniem może być wykorzystywane w zarządzaniu

Oceny pracownicze – wciąż skuteczne narządzie do zarządzania efektywnością?

22 lipca 2021

Tradycyjne podejście do systemu oceniania pracowników zakłada, że stopień osiągania celów założonych w strategii organizacji zależy od pracowników, a ich działania są pochodną skuteczności

HR, Inne

Kondycja psychiczna pracowników

4 maja 2021

Obciążenie obowiązkami służbowymi, izolacja spowodowana pandemią i życie w ciągłym stresie negatywnie odbiły się na zdrowiu psychicznym pracowników w minionym roku.

Dokumentacja, HR, Kadry

Świadectwo pracy zgodne z RODO

27 września 2020

Świadectwo pracy to dokument, który pracodawca wręcza pracownikowi w dniu rozwiązania lub wygaśnięcia umowy o pracę. Wzór świadectwa zawiera określone przepisami informacje, które

Aktualności, HR, HR Detektyw, Kadry

HR Detektyw #Nr4 – monitoring nowości i zmian

4 września 2020

Najświeższe informacje ze świata prawa pracy, wynagrodzeń i zasiłków specjalnie dla Was – nowości w orzecznictwie, nowości w interpretacjach i stanowiskach resortowych. Zapraszamy na

Aktualności, HR

Czy można upubliczniać wyniki wydajności pracy swoich pracowników?

17 sierpnia 2020

Według Urzędu Ochrony Danych Osobowych pracodawca może pod pewnymi warunkami wywieszać w zakładzie pracy najlepsze wyniki dotyczące wydajności pracy, które były oparte na jego

HR, Kadry, Koronawirus COVID-19

Pobierz 8 zasad skutecznej pracy z domu

21 marca 2020

Nowa rzeczywistość związana z pandemią COVID-19 postawiła i przed pracodawcami i przed pracownikami wyzwania. Jak bezpiecznie dla naszych pracowników i klientów zapewnić ciągłość działania

HR, Kadry, Koronawirus COVID-19

Stay calm & zarządzaj pracą zdalnie, czyli 10 porad dla liderów zespołów

16 marca 2020

Praca z domu to wyzwanie nie tylko dla pracowników, którzy muszą się szybko odnaleźć w nowej rzeczywistości, ale także, a może nawet przede wszystkim

HR, Kadry, Koronawirus COVID-19

8 zasad skutecznej pracy z domu

15 marca 2020

Monika Smulewicz

Pomagam specjalistom w osiągnięciu mistrzostwa zawodowego, a pracodawcom i przedsiębiorcom zapewniam spokojny sen.

więcej o mnie →

Akademia Mistrzostwa Kadrowo-Płacowego i Zarządzania Zasobami Ludzkimi jest Placówką Kształcenia Ustawicznego, wpisaną do Rejestru Szkół i Placówek Oświatowych MEN pod numerem RSPO 273974.

Tematy artykułów

Posłuchaj podcastów

HR Detektyw #70 Nowa kilometrówka, badania profilaktyczne, zmiana czasu, symbole religijne w miejscu pracy, czyli realia pracy w Polsce

Przychodzi HR do Zarządu: Czy identyfikacja kluczowych pracowników i talentów w firmie jest naprawdę potrzebna?

Wkrótce w Akademii Online

Ebook w prezencie!

Nowe artykuły prosto do Twoje poczty!

Odbieram ebook →

Zostańmy w kontakcie!

Artykuły o tematyce: HR

Tematy

Exit interview

Onboarding pracowników – korporacyjna moda, czy skuteczna strategia budowania zaangażowania pracownika?

HR-owe koło ratunkowe: Obowiązek noszenia maseczek

Czy wniosek o podwyżkę może być sytuacją win-win?

W jaki sposób kultura feedbacku może przyczynić się do zwiększenia zaangażowania?

Oceny pracownicze – wciąż skuteczne narządzie do zarządzania efektywnością?

Kondycja psychiczna pracowników

Świadectwo pracy zgodne z RODO

HR Detektyw #Nr4 – monitoring nowości i zmian

Czy można upubliczniać wyniki wydajności pracy swoich pracowników?

Pobierz 8 zasad skutecznej pracy z domu

Stay calm & zarządzaj pracą zdalnie, czyli 10 porad dla liderów zespołów

8 zasad skutecznej pracy z domu

Monika Smulewicz

Tematy artykułów

Strategiczna rola HR w kreowaniu miejsca pracy przyjaznego rodzinie – wywiad z Minister Barbarą Sochą

Podcast Moniki Smulewicz i Jarosława Kuźniara dla Symfonii

[LIVE] Zwolnienia grupowe?! Nie idź po linii najmniejszego oporu!

Przychodzi HR do Zarządu: Dlaczego w procesie rekrutacyjnym warto czasem wejść w rolę kandydata?

HR Detektyw #70 Nowa kilometrówka, badania profilaktyczne, zmiana czasu, symbole religijne w miejscu pracy, czyli realia pracy w Polsce

Przychodzi HR do Zarządu: Czy identyfikacja kluczowych pracowników i talentów w firmie jest naprawdę potrzebna?

Ebook w prezencie!

Tematy

Zadzwoń do nas!

+48 519 382 572

+48 789 968 878

Zostańmy w kontakcie!

Newsletter

Newsletter