Blog

Miło Cię widzieć na moim blogu.

Chcesz wybrać temat artykułów?

Tematy

Lista obecności – podcast#3

7 października 2019

Zgodnie z przepisami kodeksu pracy pracodawca ustala w wewnątrzzakładowych przepisach prawa pracy przyjęty w danym zakładzie pracy sposób potwierdzania przez pracowników przybycia do pracy

Kadry

Planner kadrowo-płacowy, czyli w październiku nie zapomnij o

30 września 2019

Jako społeczność praktyków i specjalistów prawa pracy i wynagrodzeń musimy trzymać się razem i dzielić się dobrymi praktykami oraz zdobytą wiedzą. Ryzyko błędów i

Kadry

Obowiązki pracodawcy po okazaniu po raz pierwszy przez pracownika orzeczenia lekarza o całkowitej niezdolności do pracy

30 września 2019

Wielu pracodawców staje przed problemem, co zrobić z pracownikiem, który w trakcie trwania stosunku pracy okazuje orzeczenie o całkowitej niezdolności do pracy wydane przez

Podcast, Urlopy

Na urlop zaległy wyślij pracownika do 30 września – podcast#2

25 września 2019

Pracownik ma prawo do corocznego, płatnego i nieprzerwanego urlopu wypoczynkowego. Pracodawca jest zobowiązany udzielić pracownikowi urlopu w roku, w którym uzyskał on do niego

Czas pracy, Podcast

Przygotowanie do pracy, a czas pracy – podcast#1

24 września 2019

Czy czas w którym pracownik musi przygotować się do pracy zaliczamy do czasu pracy? Czasem tak, a czasem nie. Kiedy tak, a kiedy nie?

Płace

Niższy PIT, wyższe KUP już od 1 października 2019r.

19 września 2019

Kolejne w tym roku zmiany w prawie wprowadzane na ” wariackich papierach”, tym razem w tak delikatnej materii jak podatki. Ile zyskają pracownicy? O

Kadry

Szkolenia BHP w zakładzie pracy

3 września 2019

Szkolenia w zakresie BHP. Jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy jest zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy oraz przeprowadzanie szkoleń w zakresie BHP i p.poż..

Kadry

Planner kadrowo-płacowy, czyli we wrześniu nie zapomnij o

2 września 2019

Wakacje, wakacje i po wakacjach! Dzieci wracają do szkoły, a my do pracy. Powracamy do naszego rytmu. Jak co miesiąc przygotowałam dla Ciebie Planner

Kadry, Urlopy

Na urlop zaległy wyślij pracownika najpóźniej do 30 września br.

1 września 2019

Pracownik ma prawo do corocznego, płatnego i nieprzerwanego urlopu wypoczynkowego. Pracodawca jest zobowiązany udzielić pracownikowi urlopu w roku, w którym uzyskał on do niego prawo.

Płace

Termin wypłaty wynagrodzenia

27 sierpnia 2019

Wypłata wynagrodzenia jest podstawowym obowiązkiem pracodawcy i istotnym warunkiem umowy o pracę (Art. 29 § 1 pkt 3 KP).

Kadry, Płace

Planner kadrowo-płacowy, czyli w sierpniu nie zapomnij o …

6 sierpnia 2019

Połowa wakacji już za nami! Jak co miesiąc przygotowałam dla Ciebie Planner Kadrowo-Płacowy na sierpień 2019 – tym razem trochę spóźniony, bo właśnie

Płace

Pracownicy i zleceniobiorcy do 26 roku życia zwolnieni z PIT

24 lipca 2019

Prezydent właśnie podpisał ustawę o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawy o świadczeniach rodzinnych oraz ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych

Dokumentacja, Kadry

Zmiany w przepisach dotyczących świadectw pracy od 7 września 2019r.

24 lipca 2019

Rok 2019 jest rekordowym pod kątem zmian. Zmiana goni zmianę, przestajemy już to ogarniać, a 7 września wchodzi w życie kolejna nowelizacja przepisów, tym

Płace

Składka na PPK a ZUS RCA, jak poprawnie wykazać w dokumentach od 1 sierpnia 2019r.?

18 lipca 2019

Składka na PPK a ZUS RCA to ostatnio gorący temat wśród specjalistów ds. kadr i płac. Jeżeli zatrudniasz 250 osób, to od 1 lipca

Płace, Zasiłki

Poród za granicą, a prawo do zasiłku macierzyńskiego

14 lipca 2019

Dzisiaj kolejny wpis z cyklu: Pytanie do Moniki! Tym razem opowiem o tym czy pracownicy, która urodziła dziecko za granicą przysługuje zasiłek macierzyński . Pytanie zadała